Offre individuelle de travail au noir : approche micro-économétrique.

Résumé Le travail au noir est doté d'une étonnante capacité à traverser les siècles et les frontières. Il est donc délicat d&rsquo.en discerner les causes. Nous proposons trois axes de recherche. Notre objectif, au plan théorique, consiste en l'élaboration de modèles d'offre de travail au noir qui tiennent compte du marché officiel. Au plan économétrique, l'estimation de ces modèles vise à lever certaines ambigui͏̈tés théoriques et à tester la validité d'hypothèses standards. Le premier axe porte sur les déterminants de la participation au marché noir et de son intensité. Nous introduisons des coûts fixes à l'entrée sur le marché noir et attestons de leur ampleur. Bien qu'ils soient inférieurs à ceux du marché officiel, ils représentent près du tiers des revenus potentiels des non participants. Le deuxième axe concerne la fiscalité et la répression de la fraude. Notre modèle structurel permet d'endogénéiser les variables subjectives de probabilité de détection et d'amendes. Nos résultats révèlent l'importance des effets de réseau et l'absence de discrimination salariale envers les femmes sur le marché noir. Les hypothèses de parfaite substituabilité des heures et de séparabilité additive de la fonction d'utilité sont rejetées. Le troisième axe étudie l'impact des normes psychologiques et sociales sur le travail au noir. Selon nos résultats, les personnes jeunes sont plus sensibles à le menace d'ostracisme. En revanche, les femmes accordent peu d'attention aux considération morales. L'absence de fraude parmi celles-ci résulte alors la crainte de sanctions financières. Enfin, les heures de travail, même en l'absence d'incertitude sur le marché noir, ne sont que d'imparfaits substituts.